7: ビッグブーツ(関西・東海)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:41:18.94 ID:BWfGo7/3O.net 景気低迷加速待ったなし
233: ミドルキック(兵庫県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 21:13:19.21 ID:Aki82KxH0.net >>7
経団連は、日本型経済を否定・日本の経済破綻させたいだけ・・ こんなのが、経団連員だから、何時までも、景気回復しないのだろう。
11: メンマ(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:45:59.04 ID:pPor16Qf0.net 会社の幹部連中がまず自分で試してくれｗ
18: グロリア(庭)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:52:50.94 ID:Xpj0wjHW0.net >>11
大企業の幹部なんて24時間働けますかじゃん
22: メンマ(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:55:25.41 ID:pPor16Qf0.net >>18
もちろんそうだけど、年収を限定しないから、幹部の年収を取りあえず３００万にしてそれをやろうｗ
12: ラ ケブラーダ(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:46:04.04 ID:ejPZ8nPQ0.net 労働側も「残業０」で対抗するしかないが、無理な話だろうな。
19: かかと落とし(岐阜県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:53:28.45 ID:YIgAn6zv0.net >>12
自分で決められる人間は少ないだろう 目標をどんどんあげられるし仕事もふられる 結果を出すのはもちろんのこと、だしたらだしたでハードルも上がる
会社の仕組みを変えずに、その歪みを全部下に押し付けようという考えだから
日本の生産性が低いのは労働者に原因があるんじゃなくて経営者が無能だからだと言わざるを得ない
13: 膝十字固め(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:46:37.13 ID:9ENhlQ/O0.net そら経営者からしたら奴隷の給与は少ない方がええやろ
14: ラ ケブラーダ(大阪府)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:49:37.05 ID:ORnwFYyS0.net 今でも110時間の残業やってほとんど金になってないんだがな。もう生きれるところまで生きてダメになったら電車に飛び込むわ。
15: ドラゴンスリーパー(東京都)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:50:05.41 ID:D63mc1O00.net 経団連どんどん押していくね
そうだ経団連が押してるから経団連が悪いってことにして 安倍政権が無制限残業代ゼロ決め手も経団連のせいにしよう
17: ランサルセ(家)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:52:18.89 ID:VB+/EYJz0.net 年収が役員報酬の平均より高い場合のみ残業代０ならOKだよ
299: ツームストンパイルドライバー(東京都)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/17(火) 11:13:11.28 ID:Vi+owqsR0.net >>17
これだな！！
23: 目潰し(東京都)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:55:30.09 ID:Dksn5G5e0.net 益々、公務員だけが得をする世の中になってくな 民間人の金持ちは認めない、でも公務員の年金と手当ては青天井
はいはい
24: メンマ(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:58:24.29 ID:pPor16Qf0.net 労働時間＝賃金
時間＝金
という図式を壊すのなら、会社の管理職は基本残業代０なので、時間＝０、賃金＝０という展開から、年収を３００万固定にしても時間＝０、賃金＝０という範囲からは逸脱しないのでやってみるべき
25: ファルコンアロー(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 09:59:00.08 ID:KZcGqONC0.net なら残業しないで余裕のあるスケジュールにしてくれよ
28: メンマ(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:02:26.18 ID:pPor16Qf0.net >>25
幹部 『嫌なら辞めてもいいんだぜ、お前の代わりなら派遣社員にいくらでも居るんだし』
的な脅しが例の派遣クラス分けなのかもしれんな、、、
26: バズソーキック(大阪府)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:00:34.37 ID:1xJpJ36A0.net デフレ脱却とかいいつつ
サラリーマン世帯の実質手取りが減る法案ばかり通してるんだが 不況、少子化を加速させたいのか
27: フェイスクラッシャー(愛知県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:01:23.49 ID:F7gFuc9b0.net 官僚と公務員から残業ゼロにしろよ・・
33: ナガタロックII(愛知県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:07:00.66 ID:igHs21V70.net 経団連とかマジなんなの？銭ゲバ商人風情がなんで政治に口出しできるの？
誰かこのカスどもを黙らせろよ
34: エルボーバット(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:09:28.34 ID:usjvCKzQ0.net 経団連会長こそ無給でやれやあ
35: エメラルドフロウジョン(東京都)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:09:57.10 ID:PL+2Sv740.net 給料分しか働かなくていいってことだな。たとえ上司に言われても、金払ってから言え、って言い返せばいい。
36: エルボーバット(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:10:06.37 ID:usjvCKzQ0.net 死んだスチーブジョブズみたいな１ドル経営者が経営の理想にすべき
37: ウエスタンラリアット(WiMAX)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:10:43.46 ID:K9ejpLic0.net なんでこんなやつらの思いどおりにかえなきゃならんのだ
38: ファイヤーバードスプラッシュ(庭)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:11:13.62 ID:kTIFdO4f0.net こんなこと言ったら、反発必至なのに馬鹿なのか？
42: スターダストプレス(東日本)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:15:15.31 ID:/NzmN32o0.net 日本人は何されてもネットでブーたれてるだけだからな こんなに縊り殺し易い民族もそうはいねえぞｗ
41: ニールキック(熊本県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:12:57.11 ID:gYstjon00.net あれ？この前まで 全労働者の１０％程度は適用を受けられるような制度にすべきだ って言ってなかった？
今度は100%かよｗ早すぎだろ
44: トペ コンヒーロ(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:16:46.31 ID:+OMD9NjC0.net 意味がわからん
今の制度でもできることをやっていない 論理性のかけらもない
51: ラ ケブラーダ(東京都)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:19:59.13 ID:pugwCCIY0.net 大企業のトップが経営判断を間違えたから今、不況なんだろ？
理事や社外取締役を数人減らせば社員を数千人残せた時もあったのにやらなかったしな
54: かかと落とし(庭)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:25:04.51 ID:IWZCSGsj0.net はっきり言って
経団連は日本人の敵
57: ランサルセ(島根県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:30:46.33 ID:ZPoy+tiz0.net こいつらは単純労働者をそうしたいだけだろ
58: ドラゴンスープレックス(dion軍)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:33:09.63 ID:nEdP1rdt0.net >>1
職種は限定してないんじゃね？
経営者が残業代０にしたい社員の年収を1000万にするだけでいいんだから これほど、労働者と経営者の利害が一致する政策ってなかなか無いんだがな～
59: かかと落とし(空)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:35:34.60 ID:mTGEIFuQi.net >>58
それなら対象を1000万以下に拡げる必要は無いよね 現状の1000万以上のみが対象でもいいはず
61: かかと落とし(空)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:45:59.43 ID:mTGEIFuQi.net そもそも根本的な問題として、労働者側にとってのメリットは何があるの？
経営者側にメリットがあるのは誰にでも解かるが、労働者側のメリットが見えない制度
64: メンマ(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:51:26.40 ID:pPor16Qf0.net >>61
労働者側のメリットは
・仕事が毎日深夜までで疲れは果ててオナニーすらやる気が起こらず
・休日はひたすら家出睡眠
・お金を使う時間も気力もなく、貯金が溜まって行く
・結婚どころか彼女をつくる気も起きず、ひたすら労働と貯蓄
メリットすげえな
239: ダイビングエルボードロップ(空)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 23:09:40.23 ID:453+2oUQ0.net >>64
気づいたら頭が禿げ上がって 人を人と思わない人でなしになってんねんで
73: スリーパーホールド(静岡県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 11:06:52.99 ID:M8kOuiMX0.net >>61
時間給という概念をなくして成果で賃金が決まるなら、能力ある奴なら１日２～３時間出社すればいいとか？
76: エルボーバット(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 11:11:35.78 ID:usjvCKzQ0.net >>73
それを必ず言うんだよ
従業員が自分で選択出来るとか能力に見合ってとか
でも個別のものを平均化したら経営者に得なようにできてる
78: フェイスクラッシャー(愛知県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 11:12:47.71 ID:F7gFuc9b0.net >>73
そんな有能な奴は独立しちゃうよ(´・ω・｀)
93: レインメーカー(愛知県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 12:12:29.76 ID:05Ofxy+n0.net >>78
まさにそれ
63: ハイキック(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:48:50.89 ID:VgjU9N+P0.net >>1
経団連って本当カス団体！これこそ解体すべき！
65: 目潰し(三重県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:55:17.33 ID:yHovoXA90.net 経団連は一種のカルテルじゃないの 企業で団体組むの禁止しろよ
66: メンマ(北海道)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 10:59:09.80 ID:9IxBgFhX0.net だからこいつら何なの？経団連ってお前ら頭おかしいんじゃないの？ 全然世間見えてないだろこいつら バカだろ
71: ジャンピングカラテキック(神奈川県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 11:05:38.45 ID:Z9bQTSQA0.net >>66
世間のことなんて考えてるわけ無いだろww
自分達が儲かればいいの 労働者たちの幸せより自分が高級ソファーにふんぞり返って座れる方が一兆倍くらい大事
77: フェイスクラッシャー(愛知県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 11:11:43.03 ID:F7gFuc9b0.net >>66
有能な1%が無能な99%を指導しなきゃいけないから大変だ・・って思ってるよ(´・∀・｀)
67: クロスヒールホールド(福岡県)＠＼(^o^)／ 投稿日：2014/06/16(月) 11:00:18.33 ID:7RaYZ1wu0.net 法人税減税、残業代ゼロ。
確実に大企業と自民党癒着してんだろ。
政財分離が次世代の政治のテーマだな。 とはいっても完全に分離してしまうわけにもいかないだろうけど・・・・・
nou＠まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ .QFsZsQM
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