日本の労働時間に対する生産性の低さは異常 海外と比較してみた

名無しさん＠ニュース2ch おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 16:30:01 -

日本人は納期を厳守するからだと思う。
納期を厳守したくても、スムースに計画通りに行くことは少ない。
なにかしら、アクシデントが出てくる。
だから、残業で前倒しで仕事を進めておくことになる。
だから、労働時間が長くなるんだと思う。

名無しさん＠ニュース２ちゃん おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 17:05:06 -

日本の職場は仕事を早く終わらせても帰れず、更に仕事が追加される糞みたいな環境だからな。
だからみんなダラダラと長時間労働して、こういう結果になる。

名無しさん おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 17:16:27 -

昔から薄利多売だから、まず無理
じゃあ大量生産せずに、ブランド力で売れるかって言ったら
コレも無理

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 17:16:35 -

日本と比べてるのが5つの国しかない(先進国だけでも十数国ある)、日本より効率の悪い国が並べられていない、物価や業種を考慮していない
等の理由によりこの記事は日本の生産性が悪いとい前提にあり、信用できない。
逆から見れば世界で6位の生産性があると見る事もできる。

名無しさん＠ニュース２ちゃん おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 17:36:12 -

※4
偉そうに言ってもお前の指摘は全部見当違いだぞ。

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 17:43:04 -

チェリーピッキングと言われる詐欺の手法
都合のよいデータだけで、結論ありき
海外では一番嫌われる手法。
いかんせんバカが騒ぎ出すからね。
いまは30％円安になってるから、それ考えれば、
大して変わらん！

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 17:47:45 -

残業以前に仕事の進め方にあるだろ。
無駄なミーティング、承認ステップ、何事も慎重になりすぎるのが悪い。
なんとなく感じろ、じゃなくて既存の情報を共有することも必要。システム化を進めて無駄な作業も減らせ

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 17:52:03 -

※3
見当違いの箇所を指摘したほうがいい
でなきや、指摘も出来ない、ただの低能バカですよ。

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 18:25:38 -

サビ残業があたりまえだと
仕事増やさないようにみんなだらだらやるから
仕事能率が低下するだけでなんにもいいことないよ

名無しさん＠ニュース２ちゃん おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 18:39:16 -

能力無いから「長時間はたくくのが正義」みたいな会社でしか仕事できないんだよｗ
うちはノルマあるけどそれさえこなせば昼過ぎに退社してもOK
無能は無職　有能は短時間で高収入　これが理想の世界
日本がどうとかじゃなくて自分で入る会社選べｗ

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 18:47:44 -

早く終わらせて早く帰ると
協調性が無いと評価されてクビになるからな。

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 18:55:01 -

日本の会社は効率化しても人減らせるわけじゃないから、皆でダラダラやるのが合ってるんだよ。

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 18:56:37 -

※5
偉そうに言ってもお前の指摘は全部見当違いだぞ。

反論になってない指摘はまったくの見当違いだぞ。

名無しさんイラッシャイ おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 19:28:08 -

勤務時間当たりの生産性が悪いと認めるなら、
どこでムダが出ているかが疑問に上がって当たり前で、
効率だけ考えればその是正も行われるはず。
ということは、不可避である理由があるわけだ。

売上に貢献しない安全性を高める手続きや
順調なら無駄にしかならないマージン、
結果として結びつかなかった休むに似たる試行錯誤、
これらは個人の適性に合わせしっかりと分業したり、
効率に最適化されたルーチンワークでは生じない。
けれど、効率以外を基準に評価していいなら、
ダメ出しされるべきものじゃない。日本人的感覚なら特に。

良くも悪くも日本人の仕事と向き合う姿勢・評価基準が
他国と一線を画している、で納得できると思うが。

名無しさん＠ニュース２ちゃん おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/13(木) 19:47:01 -

やたらとクオリティの高い仕事を要求するのも理由の一端。
クオリティは特に日本の場合、ダイレクトに値段に繁栄されない部分が大きいし、価格競争もあるのでクオリティが高ければ値段も高い、なんて単純なわけには行かない。
日本は特に、安価でありながら最高のクオリティを要求されたりするので、労働時間に対する生産性は低下して当然。

加えて、生産性と関わりない書類の作成なんかにも、効クオリティを求めて膨大な労力を払ったりする。
むしろ、これだけの生産性をたたき出してることに驚いたよ。

名無しさん＠ニュース２ちゃん おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/14(金) 09:23:43 -

代わりに海外企業だと就労中は必死で仕事してるよね。
日本企業だと必死で仕事を終わらせて定時に帰ろうとしたら評価を落とされるもの。そら誰だってダラダラ仕事にするようになるよ。
必要なのは上層部含む労働者の意識改革だよ。

名無しさん＠ニュース2ch おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/15(土) 03:49:47 -

その差の分、新興国に、先進国にも、金をばら撒いているんじゃね、

名無し様@まにゅそく おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/15(土) 15:43:05 -

書類の作業量が多すぎるんだよなぁ
データの肥やしにしかならないような、何に使うんだよこれって思うようなものまで書類で提出させるし

名無しの日本人 おーぷん・２ちゃんまとめ 2014/03/15(土) 16:30:38 -

製造や建築に関しては生産性いい方だぞ
ただ管理職や就業後の資料作成がダメ